O projeto editorial CONSELHEIRAS DE ADMINISTRAÇÃO tem como propósito compartilhar a trajetória de conselheiras e incentivar a participação feminina nos conselhos na administração de empresas, de startups, na administração em capital aberto ou fechado. Além de fomentar discussões sobre equidade de gênero em conselhos. A obra traz depoimentos de 23 conselheiras que atuam nos mais diversos setores como: Agronegócio, Telecomunicações, Bens de Capital, Varejo, Mineração, entre outros.
A motivação deste projeto é o fato que apenas 10,4% dos cargos em conselhos de administração de empresas brasileiras são ocupados por mulheres. Esse número equivale a quase metade da média mundial que tampouco é alta (não chega a 20%). Esses dados foram divulgados na pesquisa Women in the Boardroom, realizada pela consultoria organizacional Deloitte. O estudo envolveu 51 países, e os resultados colocaram o Brasil na 39ª posição em um ranking de equidade de gênero na alta gestão.
Assim, acreditamos que, por meio do compartilhamento dessas histórias, lições, aprendizados e resultados, podemos contribuir para mudar esse cenário. Inspirando o mercado a ter mais diversidade e mais pluralidade de vozes nos conselhos de administração.
